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整个过程体现了积分制管理应用的好处
北京智创联合科技股份有限公司
管理中遇到的困惑
多年来在公司运营中,有许多的问题和困惑,通过学习也或多或少地解决了一些胸怀、心态激情等方面的问题,这时有问题总是在找自己的问题,自己不好但内心很痛苦和纠结。有时认为自己做得很好了,为什么员工不能买账、不认同。
学习积分制管理之后
在得知有积分制管理这个先进体系后,公司高管方亮前往湖北荆门参加第128期积分制管理落地实操班。通过三天的学习,他对积分制管理从了解到认知,从领悟到透析,越学越觉得积分制管理令他着迷,课程结束后,他立马回到公司开展积分制管理工作,用积分鼓舞全体员工,用积分激励全体员工。
学后总结
实施没多久效果就显现出来,当员工了解到自己会被认可,自己的努力会被发现,自己的潜力会被挖掘,动力、热情随之而来,公司的业绩随之增长,管理层往日的愁眉苦脸也消失不见,都为公司在实施积分制管理后的蒸蒸日上感到高兴和骄傲。并解决了扣钱无法处理的问题。让全体员工快乐工作,累而快乐!
当员工了解到自己会被认可,自己的努力会被发现,自己的潜力会被挖掘,动力、热情随之而来。
 方亮